RECRUTEMENT
Tandem-Consulting rend la complexité d’un recrutement en Allemagne et la coopération avec les Allemands plus transparente.
Pour réussir les recrutements au niveau international, il est nécessaire de bien connaître les compétences particulières inhérentes aux missions transfrontalières. Grâce à son savoir-faire et à son expérience, Tandem-Consulting mène les missions de recherche en intégrant parfaitement les aspects étrangers dans l’analyse du besoin et dans la sélection des candidats.
nous sommes
bilingues
plus de 25 ans d’expérience dans le recrutement franco-allemand
parfaite connaissance des deux marchés du travail et de leur fonctionnement
coopération continue et partenariale avec nos nombreux clients dans différents secteurs d’activités
maîtrise des moyens de recherche actuels et de communication sur Internet, y compris sur les réseaux sociaux
une compétence éprouvée dans les secteurs de l’automobile, l’industrie ou la distribution …
Mode de fonctionnement
En coopération avec vous
Ensemble, nous analysons vos attentes et la situation particulière, dans laquelle vous embauchez.
Sur cette base, nous établissons une description de fonction (en allemand et en français) et nous abordons la recherche de candidats afin de vous présenter un échantillon de profils adaptés.
Le choix final vous revient, nous sommes là pour vous conseiller.
- approche directe
- recherche dans notre vivier de candidats
- recherche dans notre réseau spécifique
- recherches sur les sites de recrutement et réseaux sociaux
Notre connaissance des sites internet et des méthodes nous permet une grande réactivité et un ciblage précis.
Ensemble, nous définissons votre projet de recrutement et établissons une proposition commerciale, avec des conditions adaptées et transparentes pour votre réussite.